Contenu de la formation
Les participants parcourent les phases de définition, mesure, analyse, amélioration et contrôle. Des études de cas les aident à relier le diagnostic à des actions suivies par des indicateurs.
La session entraîne les participants à clarifier un problème opérationnel et à examiner ses causes avant de proposer des solutions. Chaque exercice aboutit à des actions et à des modalités de suivi.
Les participants découvrent les principes de la démarche et leur articulation avec l’amélioration des processus. Les mises en pratique portent sur la réduction des écarts et la standardisation des activités.
Pour qui ?
- Responsables qualité
- Équipes opérationnelles
- Responsables de processus
- Managers en charge de la performance
Comment se déroule la formation
- 1Cadrer le processus et le problème à traiter
- 2Présenter les principes et la logique de DMAIC
- 3Analyser des cas et rechercher les causes racines
- 4Élaborer des actions d’amélioration et des indicateurs
- 5Vérifier les acquis et discuter des conditions de suivi
Les formateurs de cette formation
Questions fréquentes
La formation convient-elle à une équipe qui débute en amélioration continue ?
Un parcours d’introduction peut être adapté aux participants débutants ; les exercices plus approfondis nécessitent de préciser le niveau et les objectifs. FormaGroup organise la mise en relation pour cadrer le contenu.
Peut-on travailler sur un processus de notre organisation ?
Les situations professionnelles du groupe peuvent orienter les cas pratiques, sous réserve de définir le périmètre et les informations utilisables. FormaGroup coordonne les échanges avec le formateur.
Quels sujets sont abordés autour de DMAIC ?
Le parcours peut couvrir le cadrage, l’analyse, la recherche des causes, les actions d’amélioration et leur suivi par des indicateurs. Le programme définitif est organisé avec FormaGroup.
Dans le catalogue FormaGroup
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