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Communication et développement personnel

Formation Communication interpersonnelle et styles de communication au Maroc

Les participants analysent différentes façons de communiquer et leurs effets sur la coopération au travail. Ils s’exercent à ajuster leur manière d’échanger sans réduire les personnes à des catégories fixes.

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Compétences visées

Ce que vous saurez mettre en pratique

01Repérer ses habitudes de communication dans les échanges professionnels.
02Identifier les besoins de clarification et les risques de malentendu.
03Adapter son niveau de détail, son rythme et son mode d’interaction.
04Choisir des stratégies de communication favorisant la coopération.

Programme indicatif

Module 1

Styles de communication et comportements observables

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 2

Perception, interprétation et malentendus

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 3

Adapter son message à la situation et à l’interlocuteur

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 4

Communication dans les échanges sous contrainte de temps

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 5

Coopération et ajustement des pratiques d’équipe

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 6

Mises en situation et plan de progression

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Public concerné

Équipes, managers, chefs de projet et professionnels travaillant avec des interlocuteurs aux styles variés.. Le niveau final, les prérequis et les exercices sont ajustés après qualification des demandes du groupe.

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