En bref
- La formation porte sur le Revenue management hôtelier et l’amélioration du revenu par chambre.
- Le public prévu comprend un participant parmi les profils de revenue management, direction hôtelière, réservation ou commercial.
- Le programme couvre les indicateurs, la segmentation, la prévision, la tarification, l’inventaire et la distribution.
- L’intervention est prévue à distance pour une demande située à Tanger.
- La mission comprend un livrable d’analyse des résultats et de plan d’action.
Votre rôle chez FormaGroup
Cette mission de formation s’adresse à un professionnel souhaitant renforcer ses pratiques de gestion des revenus hôteliers. L’intervention est prévue à distance et concerne une demande située à Tanger.
Missions confiées
- 1Présenter les principaux indicateurs du Revenue management hôtelier et guider le participant dans leur interprétation pour éclairer ses décisions.
- 2Animer des séquences sur la segmentation de la clientèle et la prévision de la demande, en reliant ces notions aux variations d’activité selon les périodes.
- 3Faire travailler le participant sur les principes de tarification, de gestion de l’inventaire et de distribution, en tenant compte des différents canaux de vente.
- 4Encadrer des exercices d’analyse des résultats afin d’identifier les écarts, les tendances et les leviers d’amélioration du revenu par chambre.
- 5Accompagner la production d’un livrable comprenant une analyse des résultats et un plan d’action adapté aux sujets étudiés.
Programme de formation à animer
Une maîtrise pédagogique des thèmes suivants est attendue :
Module 1Indicateurs, segmentation et prévision
Module 2Tarification, inventaire et distribution
Module 3Analyse des résultats et plan d’action
Objectifs pédagogiques
Voir le programme complet de la formation →- Maîtriser indicateurs, segmentation et prévision
- Mettre en pratique tarification, inventaire et distribution
- Produire un livrable avec analyse des résultats et plan d’action
Public à former
La formation est destinée à un participant exerçant ou se préparant à exercer des fonctions de revenue management, de direction d’hôtel, de réservation ou de commercial. Le niveau de départ n’est pas précisé.
Approche pédagogique attendue
- Relier les indicateurs, la segmentation et la prévision à des situations concrètes de gestion de la demande hôtelière.
- Faire pratiquer les décisions de tarification, d’inventaire et de distribution au moyen d’exercices guidés.
- Inviter le participant à analyser des résultats et à formuler des actions cohérentes avec les constats.
- Structurer un livrable final réunissant l’analyse des résultats et un plan d’action, puis en discuter les choix avec le participant.
Profil recherché
- Vous maîtrisez les pratiques du Revenue management hôtelier et pouvez expliquer comment analyser la demande, piloter les tarifs et améliorer le revenu par chambre.
- Vous êtes en mesure d’enseigner les indicateurs, la segmentation et la prévision, ainsi que la tarification, l’inventaire et la distribution.
- Vous savez adapter votre animation à un participant et accompagner la réalisation d’exercices ainsi que d’un plan d’action à partir de l’analyse des résultats.
Atouts appréciés
- Une expérience de formation ou d’accompagnement de professionnels de l’hôtellerie constitue un atout pour rendre les notions directement applicables.
- La capacité à illustrer les méthodes par des situations concrètes de gestion des réservations et des revenus est appréciée.
Disponibilité et mobilité
Disponibilité
À convenir avec le formateur ou la formatrice ; la date de démarrage n’est pas précisée.
Mobilité
La demande concerne Tanger et le format communiqué est à distance ; aucun déplacement sur place n’est indiqué.
Compétences clés
Analyse de la demandeIndicateurs hôteliersSegmentation clientèlePrévision de la demandeStratégie tarifaireGestion des inventairesDistribution hôtelièreAnalyse des résultatsÉlaboration d’un plan d’actionAnimation de formation
Mots-clés de l’offre
#Revenue management hôtelier#Prévision de la demande#Segmentation hôtelière#Tarification hôtelière#Gestion des inventaires#Distribution hôtelière#Revenu par chambre
Critères de l’annonce
- Secteur d’activité
- Hôtellerie et tourisme
- Région
- Tanger-Tétouan-Al-Hoceïma
- Travail à distance
- Oui (100 % à distance)
- Type de contrat
- Mission indépendante (freelance)
- Disponibilité
- Immédiate
- Niveau d’expérience
- Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans
- Niveau d’étude
- Bac+3 - Bac+5 et plus
- Langues
- Français
Si vous pouvez transmettre ces savoir-faire et accompagner un participant dans leur mise en pratique, proposez votre profil à FormaGroup.
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