Contenu de la formation
Les participants découvrent les étapes d’un audit interne, de la préparation à la restitution. Ils s’exercent à recueillir des preuves et à rédiger des constats objectifs.
La formation approfondit l’approche processus appliquée à l’audit. Les participants apprennent à relier les exigences, les activités observées et les résultats attendus.
Cette session est centrée sur le suivi des écarts, les actions correctives et la vérification de leur efficacité. Elle aide les équipes à transformer les audits en outil d’amélioration continue.
Pour qui ?
- Auditeurs internes débutants
- Responsables qualité
- Pilotes de processus
- Managers opérationnels
- Équipes chargées des actions correctives
Comment se déroule la formation
- 1Cadrage des objectifs et du périmètre d’audit
- 2Préparation du plan d’audit et des questions
- 3Exercices d’observation et de collecte de preuves
- 4Simulations d’entretiens avec les audités
- 5Rédaction de constats factuels
- 6Restitution et suivi des actions correctives
Les formateurs de cette formation
Questions fréquentes
Faut-il déjà être auditeur pour suivre cette formation ?
Non. Un module fondamental peut convenir à des collaborateurs désignés pour commencer à participer aux audits internes.
La formation traite-t-elle de la rédaction des non-conformités ?
Oui. Les participants s’entraînent à distinguer faits, preuves et constats afin de rédiger des écarts compréhensibles et exploitables.
Peut-on organiser des simulations d’audit ?
Oui. Les mises en situation font partie de l’approche pédagogique et peuvent être adaptées aux processus de votre structure.
Qui organise la session intra-entreprise ?
FormaGroup assure la mise en relation avec le formateur et organise les échanges nécessaires à la préparation de votre session.
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FormaGroup organise cette formation dans votre ville ou à distance : dates, groupe ou session individuelle, attestation de formation.
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